宋氏技術(shù)團(tuán)隊百分之八十的戰(zhàn)斗力。剩下的人要么是剛?cè)肼毜男氯耍词腔烊兆拥睦嫌蜅l，連核心框架都看不懂。
宋晚寧收到辭職信的時候臉色變了。她一個一個打電話過去，語氣從強硬到軟化到利誘：“漲薪，漲百分之五十，留下?！?br>沒人留下。
“嶼哥走了，我們留下來也沒意思?！?br>宋晚寧掛掉最后一通電話，把手機摔在桌上。她這才意識到一個她從沒想過的問題 —— 陳嶼在宋氏，從來不是什么 “技術(shù)員”，他是整個技術(shù)體系的靈魂。沒有他，這個團(tuán)隊就是一盤散沙。沒有這個團(tuán)隊，那些代碼就是一堆沒有靈魂的字符。
更要命的是版權(quán)問題。陳嶼幫宋氏開發(fā)的所有核心技術(shù)，原始版權(quán)都在他個人名下。當(dāng)時宋晚寧嫌辦版權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)麻煩，說 “都是一家人，走什么流程”，陳嶼沒堅持 —— 他覺得他們是一家人，走什么流程呢。
現(xiàn)在他知道了。不是一家人的時候，流程就是命。
他帶走了版權(quán)，帶走了團(tuán)隊，帶走了他對宋氏產(chǎn)品每一個細(xì)節(jié)的了解 —— 哪些算法有瓶頸，哪些模塊需要重構(gòu)，哪些功能是下一個版本的關(guān)鍵，全在他腦子里。這些東西不是寫在文檔上的，是五年時間、上萬小時編碼刻進(jìn)肌肉記憶里的。
宋晚寧打電話給他：“陳嶼，你是不是故意的？”
陳嶼在電話那頭沉默了兩秒：“我什么都沒拿走，服務(wù)器上的東西你檢查過了，一行代碼都沒少。”
“那你的人 ——”
“他們不是我的，是他們自己的選擇?！?br>“你 ——”
“晚寧，” 陳嶼的聲音很輕，輕到像風(fēng)過走廊，“版權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議你從來沒簽過，這件事你應(yīng)該記得。如果你覺得有問題，我們可以走法律程序?！?br>電話掛了。
宋晚寧坐在辦公椅上，手指捏著手機殼，指節(jié)發(fā)白。她終于感到一絲不安 —— 不是對陳嶼的，是對自己的。她突然意識到，她好像從來沒有真正了解過這個男人。她以為他是軟弱的、退讓的、沒有野心的，但她忘了，一個能把瀕臨破產(chǎn)的公司做到行業(yè)前五的人，怎么可能沒有野心？
他的野心不是錢，不是權(quán)，不是地位。他的野心是把事情做好。而她